Intelligenza emotiva al lavoro per costruire relazioni e gestire conflitti con colleghi e collaboratori
Description
I fattori personali di successo hanno più a che fare con le capacità di relazionarsi con sé stessi e con gli altri che con le abilità cognitive o intellettuali e questo richiede lo sviluppo di un’intelligenza relazionali Nelle Organizzazioni ci si aspetta che le persone producano più risultati con meno risorse ed esse sono più redditizie ma sicuramente meno ospitali da qui l’attenzione per il clima aziendale.
Ma come costruire la propria Intelligenza emotiva per sviluppare le competenze relazionali per organizzare i gruppi ,negoziare soluzioni e portare innovazione, stabilire legami personali non conflittuali e aver maggior consapevolezza e sicurezza in sé stessi e negli altri?
Partendo dal modello di Goleman adattato alle esigenze del contesto odierno ,attraverso euristica e assertività, come costruire il proprio percorso evolutivo nell’azienda e.. non solo!
Costi
€ 510,00 + iva per Aziende Associate
€ 663,00 + iva per Aziende non Associate
Destinatari
Corso rivolto a tutte le funzioni aziendali (produzione, reparto tecnico, logistica, qualità, commerciale e marketing, amministrazione etc) e ai loro dipendenti.
Docenza
Dott. Alberto Canevali
Info
€ 510,00 + iva per Aziende Associate
€ 663,00 + iva per Aziende non Associate
Modalità
Corso online
Programma
- La relazione in Azienda
- Intelligenza Razionale e uso della Logica
- Intelligenza relazionale
- Intelligenza emotiva
- La Leadership Emozionale
- Emozioni e Convinzioni
- Il modello di Goleman e le altre scuole di pensiero
- Il grande pericolo :le scorciatoie di pensiero
- L’euristica
- Il modello 6 seconds
- Comunicare coi colleghi in modo efficace
- L’Assertività al lavoro
- Conclusioni
Svolgimento
4, 5, 11 e 12 Aprile 2022, dalle 9.00 alle 13.00